福岡・九州で、生産性向上や離職改善、管理職の育成といった課題に対して”エンゲージメント”をキーワードに組織づくりや人材育成をサポートしています。
7日間、事前課題を含めると約4ヶ月間のLab.（ラボ）が終わりました！ コロナ…
6月18日に株式会社アンテを登記してから、ありふれた言葉ですが ”あっという間に…
「社長に組織開発の必要性をどう感じてもらえば良いのか？」「社員は乗ってくるか？…
創業後、初のセミナーとなります。 基礎的なテーマから小さな規模で開催していきます…
今日は《私らしく生きる・働く》を見つける講座”わたしデザインLab.（ラボ）”の…
【Ante’s Vision】 組織と個人の力を最大限に引き出し、…
株式会社アンテの島田と申します。 この度、組織開発・人材育成の分野で…
”エンゲージメント”（engagement） とは、従業員の １ 仕事に主体的に…
社名「Ante（アンテ）」には ” 〜の前 ” という意味があります。 人と組織に向き合う会社を作るにあたり 「より良い未来へ進むために、改めて自分自身と向き合い、土台を整えてもらう場」を提供したいという気持ちから、この社名をつけました。 Read More